Într-o reacție pozitivă la apelurile recente pentru limitarea veniturilor din sectorul public, Cosmin Ghiță, directorul general al Nuclearelectrica, a anunțat că va renunța la 20% din salariul său anual. Această decizie vine în contextul unei inițiative mai largi de solidaritate, menită să încurajeze liderii din companiile de stat să contribuie la bunăstarea națională.
Cosmin Ghiță își reduce salariul în sprijinul programelor nucleare
Printr-o postare pe rețelele sociale, Ghiță a subliniat importanța leadership-ului responsabil, afirmând că, în calitate de lider, trebuie să ofere un exemplu de asumare și implicare personală în susținerea proiectelor strategice pentru România.
Decizia de a dona 20% din salariu
Directorul Nuclearelectrica a precizat că suma pe care o va dona va fi direcționată către statul român pentru a sprijini diverse inițiative legate de dezvoltarea programului nuclear civil. “Cred cu convingere că leadershipul autentic presupune asumare, inclusiv dincolo de atribuțiile de serviciu”, a declarat el.
Contextul deciziei
Decizia lui Ghiță a venit la scurt timp după ce ministrul Energiei, Bogdan Ivan, a anunțat o măsură similară, renunțând la 20% din salariul său lunar. Această acțiune a fost inspirată de un apel public făcut de vicepremierul Dragoș Anastasiu, care a cerut liderilor din sectorul public să renunțe la o parte din veniturile lor, în spiritul solidarității.
Impactul financiar al deciziei
- Salariul anual al lui Cosmin Ghiță: 840.965 lei.
- Venitul donat: 168.193 lei.
- Comparativ, salariul Președintelui României: aproximativ 25.000 lei brut pe lună.
Ghiță a subliniat că liderii din companiile de stat trebuie să ofere un exemplu de responsabilitate publică și angajament față de obiectivele naționale.
Reacții la inițiativă
Ministrul Energiei a subliniat că nu toți directorii din companiile de stat trebuie criticați pentru veniturile pe care le încasează, menționând că acestea reflectă performanțele companiilor respective. De exemplu, Nuclearelectrica a raportat un profit de 1,7 miliarde de lei la o cifră de afaceri de 4 miliarde de lei.
Precedente în sectorul public
Un alt caz notabil este cel al lui Flavius Cladoveanu, directorul Institutului de Cercetări în Transporturi – Incertrans, care a solicitat o reducere a salariului său de la 53.910 lei la 14.000 lei. Aceasta inițiativă a fost menționată de ministrul Economiei, Radu Miruță, ca un exemplu de ajustare voluntară a veniturilor în contextul dificultăților financiare din instituții.
Concluzie și apel la solidaritate
În ultimele săptămâni, guvernul a transmis semnale clare privind necesitatea reducerii cheltuielilor publice, inclusiv reevaluarea salariilor mari din sectorul public. Măsurile de austeritate și apelurile la responsabilitate financiară vizează managementul din companiile de stat care înregistrează profituri semnificative. Prin gesturi de solidaritate, cum ar fi cele ale lui Ghiță și Ivan, se conturează o nouă paradigmă în conducerea instituțiilor publice.
Întrebări frecvente (FAQ)
- Ce procent din salariul său donează Cosmin Ghiță?
Ghiță a decis să doneze 20% din salariul său anual. - Cui va fi direcționată donația?
Suma va fi direcționată către statul român pentru susținerea proiectelor nucleare. - Cine a făcut apelul pentru reducerea salariilor?
Vicepremierul Dragoș Anastasiu a lansat apelul către liderii din sectorul public. - Ce salariu are Cosmin Ghiță?
Salariul său anual este de 840.965 lei. - Ce alte exemple de reduceri de salarii au fost menționate?
Flavius Cladoveanu, directorul Incertrans, a solicitat reducerea salariului său de la 53.910 lei la 14.000 lei.
Dacă considerați că acest articol este relevant și informativ, nu ezitați să lăsați un comentariu sau să îl distribuiți prietenilor pentru a răspândi vestea despre inițiativele de solidaritate din sectorul public.
Sursa text și foto: actualitate.net
